Die Schweizer Produktion ist für unsere innovative Firma entscheidend für die Flexibilitäts- und Qualitätsgarantie gegenüber unseren Kunden. Das Verfolgen des entstehenden Aufzuges in Bern, sei es in der Planung oder in der Fabrikation, ist immer möglich. Wir bieten es unseren Kunden und Architekten gerne an, damit der massgeschneiderte Aufzug genau ihren Vorstellungen entsprechen wird.
Gründung
Generationen
Mitarbeiter
9001 & 14001
Es hat sich seit den Gründerjahren im 19. Jahrhundert viel verändert – auch die EMCH Aufzüge AG. Aber die Grundwerte der Firma sind seit Urgrossvater Hans die gleichen geblieben: Erfindergeist, Qualität, Einsatz, Verantwortung und Loyalität. Als 2003 die Zeit für unseren Vater gekommen war, einen Schritt zurückzutreten, haben wir keine Sekunde gezögert, die Verantwortung für das Unternehmen und seine Mitarbeitenden zu übernehmen. Eine Aufgabe, die uns beide seitdem mit viel Stolz und Freude erfüllt.
«Bei EMCH hat man ein offenes Ohr für die Anliegen der Architekten. Hat das vielleicht damit zu tun, dass sich in der Emch-Crew Leute befinden, die selbst Architekten sind? Sie verstehen, dass gerade bei Umbauten und denkmalgeschützten Häusern die Schachtgeometrien häufig zwingend vorgegeben und fast immer äusserst knapp sind. Und trotzdem ist es EMCH noch immer gelungen, mit gescheiten Ideen ein Optimum herauszuholen und ganz nebenbei auch noch schöne Lifte zu bauen. Das Wort "unmöglich" habe ich in diesem Zusammenhang nie gehört.» Elisabeth Boesch | Martin & Elisabeth Boesch Architekten ETH SIA BSA | Zürich
«Der hängende, vollverglaste Lift in der Alkoholverwaltung Bern, ausschliesslich auf Zug beansprucht, stellte 1995 die aussergewöhnliche Innovationskraft der Ingenieure von EMCH unter Beweis. Technische und handwerkliche Meisterschaft verbinden sich zu einer zeitlosen ästhetischen Kraft. Als es darum ging, eine Verbindung zwischen der Kirchenfeldbrücke und dem Schwellenmätteli zu skizzieren, erfand das unter Architekten hochgeschätzte Berner Unternehmen einen – leider nicht ausgeführten – Bogenlift, der den halbkreisförmigen Bögen der Brücke folgte. Futuristisch und atemberaubend, der Zeit weit voraus.» Rolf Mühlethaler | Architekt BSA SIA | Bern
«Mich fasziniert die Arbeitsweise der Firma EMCH. Schon während der ersten Sitzungen machen sich die Beteiligten das Projekt zu eigen und setzen alles daran, die Vorstellungen und Ideen des Gegenübers zu verwirklichen. Bei EMCH gibt es kein No-Go; immer steht die gemeinsame Suche nach der besten Lösung im Vordergrund. Daran hat sich während meines Berufslebens nichts geändert – seit gut 25 Jahren profitiere ich in der Zusammenarbeit mit EMCH von der Begeisterung, der Professionalität und den reibungslosen Abläufen.» Martin Gsteiger | dipl. Architekt HTL SIA | 3B Architekten AG | Bern
«EMCH passt zu mir. Die Fachleute sind wie ich daran interessiert, für jedes Projekteine spezifische, originäre Lösung zu entwickeln und nicht einfachheitshalber frühere Ausfertigungen zu kopieren. Für EMCH und mich gibt es jeden Lift nur ein einziges Mal. Diese Offenheit gegenüber Neuem, diese Freude an Innovationen und diese Bereitschaft, Versuche zu wagen, überzeugen mich. Gemeinsam gelingen Produkte, die den technischen Anforderungen eines Baus genügen und mit meiner Architektursprache harmonieren.» Tilla Theus | Architektin ETH/SIA/BSA | Zürich
«Vom Amtshaus Bern zum Swisscom Businesspark in Ittigen – zwei Generationen Glaslifte: Im Jahr 1980 entwickelte unser Büro mit EMCH für das Amtshaus Bern, an der markanten baulichen Schnittstelle zwischen dem Alt- und dem Neubau, den Prototyp des allerersten Glaslifts in der Schweiz. Der Glaslift setzte dort für die vertikale Verbindung in der Anlage ein signifikantes Zeichen und erleichterte den Besuchern die Orientierung im Haus. Diese in all ihren Facetten gelungene Zusammenarbeit mit der Firma EMCH konnten wir 32 Jahre - eine ganze Generation - später mit Bernhard Emch bei den Glasliften im Swisscom Businesspark Ittigen weiterführen. Auch hier ging es wieder darum, der vertikalen Verbindung im zentralen Atrium des Gebäudes einen angemessenen Ausdruck zu verleihen und die Fahrt im Lift zu einem kleinen Erlebnis werden zu lassen. Diese erneute Zusammenarbeit hat zu einem grossartigen architektonischen und ästhetisch bis ins letzte Detail ausgereiften Ergebnis geführt. Wir sind gespannt auf die weitere Zusammenarbeit, vielleicht mit der nächsten Generation.» Peter Breil | Atelier 5 Architekten und Planer | Bern
«Als innovativer Architekt bin ich auf kompetente Spezialisten angewiesen. Die Zusammenarbeit mit EMCH ist immer hervorragend. Neue, unkonventionelleIdeen werden aufgenommen und mit grossem Fachwissen konstruktiv weiterentwickelt und umgesetzt. Sowohl in der Projektierung als auch in der Realisierung ist EMCH für mich einwichtiger Projektpartner.» Andreas Ramseier | Ramseier & Associates Ltd. | Zürich
«Einen Lift zu montieren, ist wie ein anspruchsvolles Puzzle. Einmal, in Oetwil am See bei Zürich, war mein Auftrag, einen runden Glaslift einzubauen. Ich bekam eine Kiste mit Material. Der Bauleiter fragte mich, was das sei. «Das isch dr Lift.Der glaubte das nicht, aber ich begann, das Ganze Schritt für Schritt zusammenzubauen. Er staunte.» Fritz Wittwer (seit 1989 EMCH-Monteur)
Gelebte Sozialkompetenz als Schlüsselfaktor. Im Vergleich zu anderen Unternehmen wächst EMCH langsam, aber stetig: massvoll, kontinuierlich und nachhaltig. Jede Neuerung braucht ihre Zeit, weil man auf Bewährtem weiterbauen will. Trotz kontinuierlichem Wachstum will das Familienunternehmen seine traditionelle Kultur bewahren, und es trägt bewusst Sorge zu langjährigen und erfahrenen Mitarbeitenden. Beziehungen zu Sozialpartnern wie dem Arbeitgeberverband der Region Bern und Umgebung (VAB) oder der Gewerkschaft für Industrie, Gewerbe, Dienstleistungen (Smuv, ab 2005 Grossgewerkschaft Unia) werden aktiv gepflegt.
Respekt, Vertrauen, Wertschätzung, Fairness und eine offene Kommunikation. Seit der Firmengründung wird Mitarbeiterengagement hochgehalten – Personalfürsorgestiftung, Lehrlingsausbildung, Mitarbeiteranlässe –, und das KMU setzt sich aktiv für eine soziale Wirtschaft ein. Bernhard Emch machte sich als langjähriger Präsident im Handels- und Industrieverein Sektion Bern dafür stark, dass Unternehmen Langzeitarbeitslosen wieder eine Chance geben, und gründet Jobtimal, ein Projekt zur beruflichen Wiedereingliederung von langzeitarbeitslosen Bezügern von Sozialhilfe. Die seit 2015 durchgeführten Pilotprojekte zeigen deutlich, wie die Wiedereingliederungsversuche die Erwerbsfähigkeit und die gesundheitliche Stabilität der Betroffenen fördern. Parallel dazu hilft das Projekt, Armut zu vermindern, und entlastet damit die Sozialhilfe wie auch das Gesundheitssystem.
Für EMCH öffnet die Normierung dort Spielräume, wo wir ohnehin stark sind. Wir bauen keine Serienprodukte, sondern Einzelstücke. Normen wie die Liftnorm EN81-20, die ENV Norm über die elektromagnetische Verträglichkeit, die Maschinenrichtlinie MRL 2006/42/EG oder die Baunormen des Sia regeln Qualitäts- und Sicherheitsansprüche. Abweichungen von Liftnormen verlangen nach einer Risikoanalyse mit definierten Ersatzmassnahmen, die aufzeigen, dass die Anlage und ihre Installation vollumfänglich den geltenden Richtlinien entsprechen und die festgelegten Sicherheits- und Gesundheitsanforderungen erfüllt sind. Die Aufzugsrichtlinie 2014/33/EU beschreibt das anzuwendende Konformitäts-Bewertungsverfahren «Modul H», das EMCH befähigt, selbstständig eine umfassende Qualitätssicherung durchzuführen und die Konformitätserklärung auszustellen.
1970 installiert Jürg Emch mir seiner Firma den eintausendsten Lift und startet mit dem Umzug nach Bern Bümpliz für das Unternehmen in eine neue Ära. Die Fabrikation wird nun unter wesentlich günstigeren Bedingungen und mit komplett erneuertem Maschinenpark weiterentwickelt. Die Emch-Brüder Hansjürg und Bernhard bewirken in den Jahren nach der Übernahme der Firma – trotz schweizweiter Konjunkturabschwächung und Wirtschaftskrise – eine nachhaltig positive Entwicklung des Familienunternehmens. So schaffen sie sich die Basis, genügend Eigenmittel zu erarbeiten, um mit wichtigen Investitionen die Firma für die Zukunft konkurrenzfähig zu machen.
des Aktienkapitals in
Familienbesitz
mehr als 9000 Projekte
bis heute umgesetzt
Serviceteam für Unterhaltsarbeiten und bei Störungen
Planung, Konstruktion und Installation aus einer Hand
Kundenberater Umbau/Modernisierung
Dipl. Verkaufsberater
Projektleiter Neuanlagen Französisches und Deutsches Sprachgebiet
Kundenberater Neuanlagen Deutsches Sprachgebiet
Eidg. dipl. Verkaufsberater
Bereichsleiter Service
dipl. Betriebswirtschafter NDS HF
Bereichsleiter Entwicklung dipl. Maschineningenieur ETH
Stv. Leiterin Personal
dipl. Personalleiterin NDS HF
Kundenberater Umbau/Modernisierung
Verkaufsfachmann
Bereichsleiterin Personal
Leiterin Human Resources mit eidg. Diplom
Bereichsleiter Fabrikation & Montage dipl. Betriebswirtschafter NDS HF
Bereichsleiter Technik und Projektleitung
Dipl. Techniker HF Maschinenbau
Projektleiter Neuanlagen Französisches und Deutsches Sprachgebiet
Geschäftsleiter EMCH Ascenseurs France SAS
Leiter Verkauf Umbau/Modernisierung
Verkaufsfachmann mit eidg. Fachausweis
Leiter Verkauf Reparaturen
Marketingplaner mit eidg. Fachausweis
Leiter Service Support
dipl. Techniker HF Elektrotechnik
Teamleiter Projektleitung Neuanlagen Deutsches Sprachgebiet dipl. Techniker HF Metallbau SMT
Verkäufer Reparaturen - Region Zürich
Dipl. Wirtschaftsfachmann vsk
Verkäufer Reparaturen Region Bern
Dipl. Techniker HF Unternehmensprozesse
Teamleiterin Vertragswesen
Verkaufsfachfrau mit eidg. Fachausweis
Verantwortlicher französischsprachiges Verkaufsgebiet
Dipl. Ing. ENSAM Paris
Ein bereits bewilligtes Bauprojekt für eine temporäre Erweiterung des Produktionsstandorts von EMCH...
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